8月13日，恰逢周六。上午10点多，在公司党委副书记、工会主席贾一斌热情接待及全程陪同下，组团来厂体验新岗位的市子陵镇金冢村村民进入物流、包装生产区域，详细了解了需工岗位情况。

金冢村与金龙泉颇有渊源，作为公司的扶贫联点村，公司已连续两年出资扶持该村脱贫。今年“七一”期间，公司党员干部及员工慷慨解囊，为该村捐资17万余元，有效助力了该村光伏发电项目实施。授之以鱼莫若授之以渔，结合金冢村的人员结构与公司生产实际，公司8月份又提出了向金冢村村民送岗上门的计划，荆门工厂人事部门提前派专人赴该村发布招工信息，细致耐心为村民讲解工作内容，并于13日派出专车接待有就业意向的村民来厂参观体验。

当天，由金冢村支部书记蔡新华带队，40余名村民首先在电教室接受了常规安全培训，并穿戴了PPE，随后满怀热情进入物流、包装生产区域。物流副经理彭洪民、人事行政后勤主管高金强一路讲解，彭洪民对塑箱冲洗、装瓶岗位的工作要点、工价均进行了详细介绍，对村民提出的每人每天大概可装多少瓶、冲洗岗位用何工具及如何操作等进行了解答以及示范，并不时请现场劳作的工人与村民交谈，回应村民提出的岗位劳动强度等问题，细致客观的回答，让村民流露出很强的工作意愿。包四车间主管向仁铭接力解说，带领村民进入包装车间并作岗位介绍。

公司当天还安排了村民在职工食堂就餐，并专车送其返程，全面展示后勤保障。据了解，当天就有多名村民向公司表达了就业意向。至发稿，已有两批22名村民受训上岗，分别被安排在包二、包三、包四车间及物流部门。（小欧）