文敏，荆门工厂TS部自动化工程师，高级自动化专家，多次荣获公司优秀青年岗位能手、劳动模范；2018年获评荆门市优秀青年知识分子；2021年获评百威英博亚太一区技能大赛自动化组银奖；2021年获评湖北省“带徒名师”，2023年获评湖北省“产业工匠人才”。

不忘初心，勇挑重任。2009年，文敏作为金龙泉第一批高端技术人才被引进，他始终将忠诚企业放在首位，很多企业高薪聘请，但他始终不为所动。他常说的一句话就是“不忘初心、牢记职责，干好工作、心中快乐”。

文敏加入金龙泉初期，也是企业转型的关键时期,是传统和半自动生产到信息化、智能化工业转型的关键时期。他勇挑重担，承担起进口糖化BRUMAT生产线的S5系统升级改造任务。几个月的时间里，他假日无休、风雨无阻，埋头于工作现场，从每一个信号、每一段工艺研究入手，逐段翻译理解每一段工艺程序，依靠扎实的专业技术和多年经验，保质保量提前完成了项目，为生产区的顺利投产打下坚实基础。

敢于创新，勇于突破。文敏是金龙泉自动化升级的探路人，也是金龙泉装备智能升级、智慧转型的推动者。15年来，他深耕自动化设备升级，自主研发设计的《微型自控设备信号调试仪》《物流人体感应报警器》等符合企业自身特点的电子产品被应用于生产各个环节，解决了一系列装备升级和调试难题；独立设计的电子产品《工厂防长流水实用装置》获国家发明专利。

文敏不仅擅长自动化设备的定制化设计制造，而且精通各类自动化软件应用，从最初的STEP5到如今逐步广泛应用的博途软件，他都能得心应手。两化融合信息化建设项目，实现7条生产线单日及单班产量数据实时上传，助力效率提升；二区发酵控制系统升级改造项目，系统二次回路缩短一倍，进一步提升系统运行可靠性；TS板换效率监控系统，重新设计后更直观展现板换运行效率，操作员排油更精准；自主设计一整套糖化自动洗糟系统，提升自动化程度，降低糖化浸出物损失；自来水在线测控直供水基本实现无人化，每年节电18万Kwh……多年来，文敏承担重大创新项目十余项，累计为公司创造经济效益数百万元。

未雨绸缪，提前谋划。“自动化行业最大的特点就是更新换代特别快,必须不断地去学习,不断地去接受新知识、新技术,才能跟得上装备业发展的步伐。”在大家眼里显得有些沉默寡言的文敏始终是那个“说起专业就滔滔不绝”的人。为了让更多人成为高精尖技术工人，文敏将自己总结的经验和方法倾囊相授，他带的徒弟中，1人获得高级工职称,1人在全市技能大赛中获优胜奖，1人获聘公司电气专家，进入公司后备专家人才库。

“公司近年在自动化设备设施方面投入很大，但存在人员老龄化严重等问题。五年之后，公司将陆续退休一大批人，到那时谁来操作设备？”带着这一问题，文敏主动联系公司计算机信息部，共同探讨工业信息化的问题，将金龙泉工业4.0提上日程，探索在未来的五到十年里，逐渐实现集中操作值班，减少用工量，最终实现无人化工厂。