公司2022年产销量、销售收入、利润全面逆市增长，税收创历史新高，位列荆门市东宝区纳税排行榜第一名，为荆门经济社会发展作出了积极贡献。1月17日，公司在精酿馆召开年度表彰大会，为贡献突出的年度劳动模范、优秀团队明星、优秀明星员工等十组“功臣”加冕。公司高管成员、各部门负责人以及受表彰的团队负责人、员工明星和金龙泉劳模140余人参会。

党委副书记、工会主席贾一斌主持会议，副总经理靳其军宣读表彰决定。20个明星团队、80位明星个人喜气洋洋上台受奖。增量最佳销售业务部战神奖获得单位鄂西北十堰销售业务部经理詹兵，分享团队分市场“把脉”，培养重点市场，年增量超2000吨的经验，团队成员坚守市场迎击对手的拼搏英姿赢得与会人员热烈掌声。劳动模范监利市场销售经理王路，分享自己以1升拉格扎啤为锐器，把金龙泉啤酒打造成监利市场啤酒第一品牌的神奇故事。劳动模范包装一部包二车间主管李勇，分享身为一名一线管理人员信念坚定提效率、吃苦耐劳降能耗的工作日常，朴实表达了“不断提高和完善自我，全心全意投入到安全生产工作中”的主人翁责任感。

总经理助理董传金就春节期间安全生产进行了部署，他要求各部门认真做好隐患排查和整改工作，确保公司节前节后消防安全、用电安全、高风险区域安全、人员和财产安全。纪委副书记、人力资源部部长胡应东宣读《关于严明春节期间有关纪律的通知》。

党委书记、总经理谢模志向获奖明星和团队表示热烈的祝贺和诚挚的感谢。他指出，2022年，百年变局和世纪疫情交织叠加，地缘政治局势动荡不安，世界经济下行压力加大，公司面对多地因疫情防控多次封城闭市、快消品市场消费断崖式收缩、啤酒原铺材料及能源价格全面大幅上涨等困难，在各级管理者的精心组织和全员特别是销售人员的团结拼搏下，实现产销量、销售收入、利润、税收全部增长的好成绩，值得肯定。他对全体金龙泉人特别是各级管理者提出四点要求与共勉。一是面对2022年公司发展已取得的良好成绩，深刻反思自己的工作绩效及工作作风的不足，思考自己做了多少贡献，付出了多少努力，是否对得起公司给予的岗位信任及薪酬。二是面对优秀团队优秀个人的业绩，在新的一年要以崭新的战斗姿态站其位、谋其事、创佳绩，不负全体金龙泉人的期待，思考自己将创新哪些举措，改变哪些工作作风和管理作风，不改变是否能继续胜任现有岗位。三是面对严峻的经营形势要提振信心，以饱满的精神在弯道处寻找超越对手超越自己的机会及举措，各负其责、团结协作为公司经营业绩逆势增长做贡献，思考新年度工作自己有哪些机会与优势，实现超越同期有哪些举措，如何藐视困难多找主观原因。四是面对“光阴似箭”和“狭路相逢勇者胜”的客观规律，要珍惜时间和效率，以“起步就是冲刺”的战斗状态抢占先机，时刻全力以赴履职尽责拼搏向前，在春节期间准备思考哪些事，在春节期间准备干哪些事，节后上班将启动哪些点石成金的举措。 

（阿伦）